style="text-indent:2em;">大家好，感谢邀请，今天来为大家分享一下如何构建知识体系和思维体系的问题，以及和思维框架怎么弄好看视频的一些困惑，大家要是还不太明白的话，也没有关系，因为接下来将为大家分享，希望可以帮助到大家，解决大家的问题，下面就开始吧！
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如何给自己构建一套成熟的思维模型
认知框架君来挑战这个问题。
什么是思维模型？个人的阐述是这样的【分2点】。
要有一个理论、概念或者假设。
设计一个结构去表述【理论、概念或假设】
此时设计的思维模型，已经是【外部表征】显性化、形象化。
这个外在的思维模型要映射到内在的心理结构，其实就是内在的心理表征。
这需要一个过程。
对理论、概念或者假设理解得越深入，设计一个结构去表述【理论、概念或假设】之时，就会对结构的取舍把握得越好。
所谓结构，结构=要素*关系。
透过结构把【理论或概念】的关键要素联系起来，形成一个有机的系统整体，这个有机的系统整体就是思维模型。
思维模型的设计，就是要对【理论、概念】本身构建更加有效的心理表征。
而心理表征是一个发展的过程，随着对理论、概念的了解更加细致、深入，我们的心理结构就会重新组织去表述【理论、概念】，形成一个更加细致的心理结构。
心理结构把理论重新组织成一个有机的系统整体，这个就是我们内在【真正在用的思维模型】。
如何构建知识体系和思维体系
不知道你们有没有经历过这样一种状态，感觉好像什么都懂，但是一问深入就啥都不知道。每天在各种公众号上搜集资讯，感觉每天都在学习东西，但是静下心来梳理自己的知识体系的时候，又发现好像什么都不记得了。其实你在做的都是搜集碎片化的知识点，关于碎片化知识的危害，就不多说了。以我在游戏行业做运营的经验为例，来和大家分享一下怎么建立系统的知识体系。
一、将个人知识进行主题分类：
比如我个人就将所有的知识分为四个模块：生活技能、兴趣爱好、职场通用技能、专业技能，其中：
1、生活技能
衣、食、住、行、娱乐等方面，比如潮男穿衣搭配技巧，烹饪技巧等。
2、兴趣爱好技能
比如摄影、旅游、健身、理财投资等等。
3、职场通用技能
比如PPT的制作技巧、演讲能力、职场心理、沟通能力等等
4、专业技能
以我个人为例，我将专业技能分为发行运营管理、渠道运营管理、游戏平台产品设计。
我这里这么分类的原因是因为人能记忆的内容非常有限，生活和工作的东西都是需要消耗精力去关注的，每次花费精力关注过的东西最好都能够存储起来。
二、根据主题构建知识体系
这里的知识体系分两步，初级的单个主题的知识体系和高级的交叉主题的知识体系：
1、单个主题的知识体系
游戏运营平常学到的知识很多都是碎片化的，需要将各个碎片化的点连接成线，再将线构建成面。以我自己为例，借助一些工具，将各个大的主题模块建立好，每个模块子模块下面再进行细分，参考截图：
建立完善的单个主题的知识体系也可以分为三个阶段：
初级阶段：遵循5W2H原则，将工作中的所获所得填入框架中。
比如沟通技巧中的和上级沟通，who就是你和领导，what就是你们就某件事进行沟通，期望结果和实际结果是怎么样的，why就是你们之间为什么会出现这次沟通，when你们之间在什么阶段进行的这次沟通，where就是指你们在哪里进行的这次沟通，比如是否是公共场合，how/howmuch就是指你们之间是怎么去进行沟通的，沟通投入比如沟通时间多少。可以不用拘泥于具体的形式，但是重要的是把你这次获得的经验和知识给记录下来。这里其实就和复盘比较像了。
中级阶段：这个时候你可能会发现自己建立的体系是不够完善的，即广度不够，也可能发现对单个知识点的理解还比较浅薄，即深度不够。这个时候可以通过书本、在线课程、文章等来完善拓展自己的深度和广度，也可以带着目标去在一些行业交流群里面进行讨论，亦或者是去跟行业前辈进行请教，都是不错的完善方法。要注意的是，需要控制好自己的精力分配，80%的精力应该用来深入挖掘最核心的内容和技能，20%的精力用来补充拓展其他的技能。
以我个人为例，我的目标是成为游戏行业的全栈运营，但是对游戏商业化中的游戏内活动设计不太熟悉，我的做法是先将最近流行的一本书的活动篇目录研究和其他的优秀文章的目录吸收为自己的框架，然后再将书中的内容吸收填入框架中。同时再参考行业前辈的建议和感悟，在方法论层面上将活动设计的经验弥补了。后续如果有机会亲自负责活动设计，至少是有备无患了。
高级阶段：当单个主题的知识体系到一定深度和广度的时候，可能会发现之前的架构并不是很合理，这个时候就需要去进行调整改善，需要定期做一次归纳总结调整了。
2、交叉主题的知识体系
所谓交叉主题，是指某个主题的知识可以应用到另一个主题中，实际上每个主题深挖到最根部，都会或多或少涉及到底层的元能力或者元知识。比如股票，除了涉及相关的经济、金融学知识外，还需要了解从众心理、了解人性的一些特点。活动设计同样需要了解用户的从众心理等等。
以我个人为例，这段时间决心把PPT制作技巧给补上，在实际学习的过程中发现，写PPT和写邮件、沟通交流用到的元能力一样，都需要一个结构化的表述逻辑，这个时候学习SCQA架构、MECE法则就显得尤为重要了。
建立交叉主题之间的知识体系，核心是建立知识之间的关联。
一方面，是正向思考，思考该知识的拓展性。学到一个知识后，问自己：还有什么现象可以被这个知识解释？尽量去拓展延伸，不限领域
另一方面，是逆向思考，探索事物背后的逻辑，遇到反常或有趣的事情，问自己：为什么会这样？背后的逻辑是什么？其他领域有没有相似的事情。
以上就是建立知识体系的方法。
建立好体系之后，要时刻带着完善体系的目的去寻找和输入内容，不停地归纳、总结、分析，最终得出自己一套自己行之有效的方法论，这套方法论基本可以应对绝大部分的场景了。
什么是思维框架模式
是指一套解决问题的逻辑体系，从不同的维度展开，可以让你考虑问题更全面，是一套高效的工具，可以在不同的场景下使用，也是指导团队分工的协作体系。
如何训练英语思维最有效
以下是一些培养英语思维能力的方法：
1.多听多读多写：听英语音频，阅读英语文章，并多写英文作文会帮助你培养英语思维，尤其是写作有助于锻炼思考能力。
2.学习语法和句型：语法和句型是英语的骨架，理解它们可以为你在英语思维上提供一种框架。
3.观看英语电影或视频：通过观看英语电影或视频可以学习英语的发音、语调和表达方式，锻炼判断和理解能力。
4.练习口语：口语是提高英语思维的关键因素之一，与他人一起练习和交流英语，可以让你更容易快速思考和表达。
5.翻译实践：翻译的过程需要不断的把英语文本中的信息转换成自己的语言，这能够提高自己的语言理解和思维转换能力。
6.多使用英语工具：使用英文电子词典、英文输入法、英文浏览器等工具，可以帮助你更加自如地使用英语。
总之，培养英语思维能力需要持续地努力和练习，并且要保持耐心和热情。不要害怕犯错误，把错误作为学习的有益经验。
文章到此结束，如果本次分享的如何构建知识体系和思维体系和思维框架怎么弄好看视频的问题解决了您的问题，那么我们由衷的感到高兴！
