本篇文章给大家谈谈孩子不要学习，很叛逆，有没有必要找心理咨询师呢，以及不建议学校的咨询师工作对应的知识点，文章可能有点长，但是希望大家可以阅读完，增长自己的知识，最重要的是希望对各位有所帮助，可以解决了您的问题，不要忘了收藏本站喔。
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咨询工程师前景怎么样
前景不错！推荐报考！原因分析如下：
1.咨询工程师服务的是项目的决策阶段，而一个项目最重要的就是其决策阶段。同时，未来讲究的人证合一，并且出具咨询成果也需要咨询工程师的签章才有效；
2.咨询工程师是考试4科，4年滚动考试，我去年参加考试的情况来说，整体难度不大，前提只要好好复习，一年过4科也是不难的。
3.接触圈子更加上层，因为做前期决策都是建设单位，处于食物链的上层，并且，如果有什么好的消息，也能第一时间做出应对！
孩子不要学习，很叛逆，有没有必要找心理咨询师呢
这个没必要找心理咨询师。
孩子是父母的影子，随着孩子身心的发展，都会有一个叛逆期。这时父母一定要有耐心，要善加引导，不可以暴制暴，否则孩子会越来越叛逆。父母对于孩子的叛逆行为，不要有过度的反应，否则孩子会认为这很好玩，形成叛逆的性格。
其实，有时孩子叛逆，是为了吸引父母多关注他，这时父母一定要多跟孩子交流，多陪伴孩子，让他感受到父母的爱。
其实不爱学习，是因为他想玩。这时父母应该合理规划孩子的时间劳逸结合。让他有学习和玩的时间，告诉他学习效率越高，玩的时间就越多。可以给孩子制定一个时间表，用时间来控制孩子的行为，养成良好的作息规律。
另外，要用多种方式来帮助他学习，让他感觉学习是件愉快的事，这样慢慢他就爱学习了。强迫孩子学习，远没有让他养成爱学习的好习惯重要。
如果一个心理咨询师自身已经被精神问题困扰了，是否还能继续执业
这个问题有点搞笑。但也是很可能遇到的事情。
心理咨询师自己有心理问题，如果还在继续工作，那就是有点危险了。如果一件事，自己都没有好办法解决，怎么可能帮助别人呢？就像一个不在意清洁的人，不可能教会别人把家里打扫干净的。
特别是精神方面的问题，一旦出现偏差，很可能带来很多伤害，甚至是生命的危险。
现实中，心理咨询师的心理问题也是很普遍的存在。因为心理咨询师也是人，都有七情六欲，都会受到工作环境，人际关系，个人思维习惯，特别是价值观的影响，再加上自己不重视调整和提升，很容易出现心理问题。
以前有个关于抑郁症易患人群的调查，排名前10的职业，心理咨询师位居第9位。
一个人要保持积极乐观的心态，遇到心理问题有很好的办法去调整，关键还是在于自己的学习，真正关心自己的情绪，努力提高自己的情商，才可能带来更好的结果。
一早山岚弥漫，一人进庙拜求菩萨。隐约看到已经有人在跪拜。身影很熟悉啊，走进仔细一看，原来就是菩萨本身。求人不如求己，连菩萨也是这样的。
自己的心思，真正知道的人只有本人。别让再好的经验和建议，只是一个参考。关注????@金心管家做情绪的主人才能真正快乐。企业要不要请管理咨询公司
我自己在咨询公司工作过很长一段时间，也曾经创业做过咨询公司，总体而言，感觉对这个问题还是比较有发言权的。
咨询公司能发挥的作用有两种，一种是务实，一种是务虚。
务实很好理解，就是某项专业技能，你的企业不会，或者说不精，需要掌握和提升这项技能，比如说丰田的精益生产，用得好了能大大提升生产型企业的效率，并且大幅度降低成本，但是很多企业连4S5S6S都玩不明白，这个时候，找一家专精此道的咨询公司来定点提升这项技能，就很有必要。再比如说税务规划，渠道开拓，企业OA等等，都是属于这个范畴，务实的咨询效果也很好判断，看结果就行，所以业内有不少有绝活的咨询公司或者咨询顾问，能活得很好，无他，能解决问题。
务实容易出现的问题就是持续问题，咨询公司在的时候热火朝天，咨询公司一撤，过个一年半年，一切回归原样是很正常的情况，这是另外一个问题，不在这讨论。
务虚咨询就很好玩了，最典型的就是战略咨询，给一家公司做五年战略，怎么样才能保证不出错呢？不可能的，除非做规划的这个人前知五年后知五年，那他就不是人，是神了。所以，本质上，企业找咨询公司来做战略规划，和算命是一个性质，而咨询公司采取的策略，是根据已有的信息，结合战略工具，结合企业实际情况来进行分析和推导，找到一条看起来最可行的道路，对这种方案，一句话：信则灵！
信就全力推进，不信就束之高阁，说咨询没卵用，呵呵，有时候是企业的问题，有时候是咨询公司的问题，不能一概而论。
文章分享结束，孩子不要学习，很叛逆，有没有必要找心理咨询师呢和不建议学校的咨询师工作的答案你都知道了吗？欢迎再次光临本站哦！
