本篇文章给大家谈谈发offer可以不去吗，以及offer为什么不建议去对应的知识点，文章可能有点长，但是希望大家可以阅读完，增长自己的知识，最重要的是希望对各位有所帮助，可以解决了您的问题，不要忘了收藏本站喔。
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如果收到工作offer，可以不去吗
我之前有8年猎头行业工作经验，这种情况遇到的非常多，很多企业方hr或者招聘经理也会跟我们反馈，发了offer不来了的很多。我们也会遇到帮企业招到合适的人选，最后往往临阵脱逃不去了。这种情况非常多见，也习以为常了。但是这里需要提醒的是，不去不可怕，坏了职场规矩，缺乏职业素养是很可怕的。
所以，如果打算不去了，一定要做好与企业方的沟通。第一，主动联系企业方，表达自己的歉意。第二，明确说明自己不去的原因，避免企业方有疑惑或者猜忌，一般来说，都是基于自己有了更好的选择，更好的规划，或者更适合自己的岗位，这几个方面对于企业来说，都是比较好理解和接受的。第三，留有余地，向企业方表达，自己会帮忙留意适合该岗位的朋友，有合适的人才会向企业方推荐。企业方当然会乐意，也会与你保持一个良好的联系，方便日后有进一步的沟通或者合作。
这几个方面都是小细节的地方，但是也考验了一个合格的职场人，是否具备专业的素养，良好的沟通表达能力，妥当的处理问题能力。所以是需要注意的。
祝你找到更合适的岗位！
签了offer能不去吗
1签了offer是需要去的2因为签了offer意味着你已经同意了公司的录用条件，公司也会为你安排工作并支付相应的薪酬。如果你不去，就违反了你和公司之间的协议，也会对你的职业信誉产生负面影响。3当然，如果你有非常特殊的原因需要拒绝offer，比如突发重病、家庭原因等，你可以向公司说明情况并请求解约，但这需要你提前和公司沟通并获得同意。
接受一家公司offer可以不去吗
可以不去，到不建议
offer是“邀约函”的意思，相当于是一个通知说明。一般情况下如果你通过了面试，确定录用时候，对方HR都会给你发offer。一般的offer并不代表合同的意思，也就是说你接到offer，并不是建立了劳动关系，所以在签署劳动合同之前，你还是自由身份，不去报到也不用承担什么法律风险。
但是，如果你已经在邮件中答应了offer，也就是明确表示同意入职。对于这种情况，严格来说，算是一种约定。如果你不去公司报到，可以算作违约。但是，对方给你发的offer上如果没有明确说明接受offer以后不去的话需要承担的后果，那也没事，因为没有依据。如果offer中明确说明，当你回复了这个邮件，而你不去入职的话，需要承担什么责任，也就是非常明确地约定了违约责任，你不去就要承担违约责任。
说实话，即使不用承担任何责任，发生这种情况，通常也会被HR拉入黑名单，以后可能就没机会再进入这家公司甚至这个行业，除非你有可以得到HR充分谅解的理由或者该公司HR或决策层都换人了。
HR最痛恨让他们前功尽弃的人，而且他们会由此认为你不讲信用，而不诚信这一条就足以把你永久拒之门外，另外同行业HR之间的交流频次通常会超出你的想象，有时他们日常交流中的一句话可能就断送了你在同行业其他公司的机会。
如果你觉得不合适，那就在HR通知你面试通过的时候果断拒绝，不要等到发了offer再反悔。不盲目地去应聘和签offer，能够很大程度地避免offer失信的情况出现。
发offer可以不去吗
可以！公司发了offer，只是表明该公司同意录用应聘者，但双方之间还未签订劳动合同，没有相应的法律效应，因此应聘者有权利自己选择是否到该公司入职。
OK，本文到此结束，希望对大家有所帮助。
