大家好，关于公司要求员工必须使用企业微信，有没有法律依据很多朋友都还不太明白，今天小编就来为大家分享关于建不建议用企业微信的知识，希望对各位有所帮助！
本文目录
企业微信怎么总是需要人脸识别认证
为了安全，人脸识别安全程度比较高
企业微信自动加好友会被封号吗
企业微信本身是没有自动加好友这一功能的，如果你是通过第三方软件实现的自动加好友，那可能就涉及到违规操作了，是有账号被封的可能的，建议不要使用违规工具。企业微信上合规的工具有很多，比如虎赞SCRM，所有功能都是安全合规的，使用没有封号顾虑。
拉企业微信建群失败咋回事
微信创建群聊失败这是因为在创建群聊的时候操作失误导致的，具体的创建方法如下：
1、首先，在手机上启动微信：
2、点击当前页面右上角的加号图标：
3、然后在弹出的页面中点击发起群聊选项：
4、然后在弹出的页面中选择需要群聊的好友，点击确定：
5、最后，微信群聊就已经创建完毕了：
公司要求员工必须使用企业微信，有没有法律依据
公司要求员工必须使用企业微信没有法律依据，但可能有合同根据；企业使用不当，可能违反法律。企业微信。从一定意义上看，企业微信可以促进企业文化的形成，以及加强企业内部职工交流、工作调度、考核都有积极的意义。如果不限制职工使用个人微信和其他通信方式，企业利用合同或规章制度约定员工必须使用企业微信，也没有什么值得争议。公众不应当做过多的联想。通信自由。微信具有电话，传递信息的功能，逐渐成为人们的通信工具。通信自由是《宪法》规定的原则，其含义是通信的内容不受非法的监控或获取，不包括选择通信的方式。选择通信的方式应当由《消费者权益保护法》规定，企业微信由企业免费提供给员工使用，因此，在使用通信方式上没有法律障碍。使用不当可违法。通信的内容不受非法的监控或获取，其保护的侧重点在于个人的隐私。企业微信通过后台获取工作信息具有正当性，可能不构成违法，但获取个人信息有可能违法。因此，企业使用不当，或者后台保密意义不强，可能违反法律。因此，企业推广企业微信应当书面告知是人不得在企业微信中谈及私人之事，避免不必要的纠纷。
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