style="text-indent:2em;">大家好，今天来为大家分享请问可以推迟十五天办理离职手续吗的一些知识点，和专家建议推迟15年的问题解析，大家要是都明白，那么可以忽略，如果不太清楚的话可以看看本篇文章，相信很大概率可以解决您的问题，接下来我们就一起来看看吧！
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退休金最长推迟几天
退休金最长推迟5天。
为在2022年3月前，全省没有统一之前，各地市洲都是每月10到15号发放，今年三月全省联网后，就推迟到每个月15号到20号，所以比原来又推迟了5天，也是全省其地方都同时领取遇金，全省联网后，就是所以退休人员能即时拿到退体金。
不在同一个单位工作15年社保要推迟几年
不在同一个单位工作15年，社保要推迟几年？这位老兄看来是真正的对养老保险知识的认识还比较差，还需要认真了解相关的社保知识，不然今后自己吃亏了还知道是怎么吃亏的。
不在同一个单位工作15年，养老保险的缴费年限是不需要推迟的，也没有推迟的规定和必要，养老保险缴费年限是按照累计缴费年限来计算，不会规定必须在同一个单位工作满15年或是缴费满15年，而是累计缴费满15年。例如你在四川某单位工作了5年，缴纳了5年的养老保险，后来又到了广东工作了3年，在广东缴纳3年的养老保险，在重庆工作了7年，缴纳了7年的养老保险。这样累计计算下来，你分别在三个不同的地方工作了15年，三个地方的累计缴费年限也到了15年，只要你达到了法定的退休年龄，就可以办理退休手续，按月领取基本养老金。
从我列举的上面这个例子来看，他们虽然在每个地方工作的年限都是没有满15年，但是只要在工作时是缴纳了养老保险的，而且养老保险的累计缴费年限到达了15年，就相当于是取得了办理退休的半个资格，为什么说是半个资格呢？因为我国的退休条件是两条，一条是养老保险的最低缴费年限是15年；二是达到法定的退休年龄。这两个条件是需要同时满足的，达到其中的一个条件，就取得了半个资格，两个条件都同时满足，就取得了退休的全部资格。
虽然养老保险的最低缴费年限是15年，但并不是说达到了15年就可以不再继续缴费了，按照养老金的计算方式是，缴费年限越长，缴费金额越高，今后的养老金就会越高，缴费15年，达到法定的退休年龄虽然可以按时办理退休，但是养老金是非常低的，从某种程度来说，根本达不到养老的目的，根据我的经验，要能达到养老的目的，最好缴费年限在20年以上，才可以维持退休后的基本养老生活，如果能够缴费30年以上，养老金能够保持在每月3000元左右，那么退休后的生活更加有保障。
虽然在同一个单位不满15年，但在同一个单位工作满15年，只要养老保险缴费不满15年，也是无法办理退休的，如果养老保险缴费不满15年，自己的年龄已经达到法定的退休年龄的，那么就有可能需要延迟办理退休。但是可以继续缴费，直到缴费至满15年为止。造成这种状况的原因也不是因为在同一个单位工作不满15年，而是养老保险的缴费年限累计不满15年而形成的。
综上所述，不在同一个单位工作15年缴纳社保，只要社保的累计缴费年限达到了15年，只要达到法定的退休年龄，不用推迟几年，都是可以按时办理退休的；如果在同一个单位工作了15年，但养老保险缴费不足15年，也需要累计缴满15年；如果已经达到法定的退休年龄，养老保险最低累计缴费年限不足15年，这种情况就需要养老保险缴费至满15年以后才能办理退休，所以退休年龄可能就要被推迟。
根据目前的疫情，一些企业上班时间为什么不再推迟15天或者一个月
企业这都嫌复工晚，还要再推迟，他们肯定不愿意啊。
1.企业现在可以复工吗？按照目前的情况看，企业是可以复工的，因为从大年三十到现在已经过去14天了，14天的隔离期一过就意味着那些隐性的患者该发病的都已经发完病了，总而言之，哪些是重点人员已经水落石出了。
而且，钟南山院士也说了，复工尽管会有大规模的返程高峰，但是对于疫情并没有太大的影响，也不会出现新的增长，因为重点人员已经被控制住了，病毒不会随着人流的变化而变化。
2.企业为什么要尽快复工？对于企业为什么要尽快复工这个问题，答案很明确：因为要挣钱。
企业的主要目的就是赚钱，多停一天业，他们就少赚一天的钱，这对于任何一个老板来说都是无法接受的。
对于企业职工来说也是这个心理，他们也想赚钱，每个企业职工都有房贷、车贷，同时还要养孩子、养家，休息一天，他们就少领一天的工资，休息的时间越长，他们损失的也就越多。
国家也希望企业尽快复工，企业不生产，就没有税收，没有税收，国家正常的运转也会受到影响。
总之，企业是整个经济的发动机，一旦这个发动机长时间停止，对整个国家的经济都会产生深刻影响。
3.企业复工后，作为个人应该怎么做？第一，要做好自我防护。
也就是出门要戴好口罩，回家要及时洗手、消毒，不要让病毒与自己有接触的可能。
第二，不随意外出，听从企业的整体安排。
尽管企业现在可以复工，但是并不等于完全和平时一样，这个时候还是特殊时期，那就要有特殊的要求。作为企业员工，你也必须要听从企业的统一安排。不能随意出门，以免给企业、社会带来不良影响。
总之，企业现在可以复工，他们要急着赚钱，所以，他们不能再往后推迟了。
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作者：写作匠，资深体制内成长导师，用工匠精神专注分享体制生存底层套路。请问可以推迟十五天办理离职手续吗
可以，只要与用人单位协商好就可以。因为办理离职手续和工作交接手续都需要面对面的进行交接，非要员工到场才可以办理。
好了，文章到此结束，希望可以帮助到大家。
