本人目前在银行上班,银行太累了,每天上班十三个小时以上,想裸辞备考国家公务员,值得吗

都说银行工作累,那么考银行的又是为什么

大家好,今天来为大家分享本人目前在银行上班,银行太累了,每天上班十三个小时以上,想裸辞备考国家公务员,值得吗的一些知识点,和不建议年轻人去银行上班的问题解析,大家要是都明白,那么可以忽略,如果不太清楚的话可以看看本篇文章,相信很大概率可以解决您的问题,接下来我们就一起来看看吧!

本文目录

  1. 本人目前在银行上班,银行太累了,每天上班十三个小时以上,想裸辞备考国家公务员,值得吗
  2. 为什么一些人不愿意去银行办理业务
  3. 为什么现在的人都不愿意去银行工作了银行的跳槽率高吗
  4. 现在银行上班真的没有前途吗

本人目前在银行上班,银行太累了,每天上班十三个小时以上,想裸辞备考国家公务员,值得吗

楼主,说说我自己吧!

银行工作七年,昨天刚办理完离职手续。说实话,在银行干的真心累。通过校招进入四大行,一干就是四年的柜员,在柜台忙的中午饭都吃不上,上个厕所都要被人催,真心受不了,当时就准备裸辞了,恰好某城商行在所在地市新建分行,就跳槽至城商行,城商行待遇有明显提升,但工作强度业绩压力都让人喘不过来气,三年合同到期,面临是否继续续签,周围有同事果断选择不续签了,我也是犹豫再三,家人说的一句话“你在这干的不开心,难道你准备在这忙忙碌碌一辈子不开心下去?”,想着在银行继续干下去,就算干到支行行长,也是只会背负更多的业绩指标,更大的业绩压力,目前的待遇是不错,到温水煮青蛙,再过几年,到了三十多,估计想换个行业也没机会了,所以坚定了辞职!交完辞职报告,行里也很配合的给办理了离职手续,目前参加省考通过笔试,正在准备面试,希望可以顺利通过面试上岸!

楼主如果有了辞职的打算,就果断离开吧,银行业的黄金年代已经过去了,趁着年轻还有选择的余地,拖下去只会耗尽自己的青春与热情!

为什么一些人不愿意去银行办理业务

不愿意去银行办理业务的人其实很多的。其中的原因有银行方面,也有个人方面的。从银行方面来说,排队时间长是大家所不愿意的。在一些网点,办一笔业务可能只需要几分钟或者更短的时间,但是,排队的时候却不是一般的长。现在大家办啥事都着急,没什么耐心,排队用这么长时间,肯定有怨言的。

二是因为互联网金融的发展,大部分业务都能在线上办理,去银行网点也没啥必要性了。手机银行,网上银行,这些都是纯银行类的线上支付,还有别的微信支付,支付宝等等,尤其是手机银行,个人能够在手机银行上办理的业务越来越多,能坐在家里办的业务,为啥还要亲自跑银行去呢?去银行的物理网点没啥必要性了。除非是不得不去的,才会安排时间到银行去。

不仅仅是银行,还有其它的各行各业,手续越来越简洁,能线下办理的就不再在线下跑了。比如工商营业执照,工商部门不需要想办理执照的人到他们的办公地点去,直接在网上就申请了。买票这些就都不用说了。

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为什么现在的人都不愿意去银行工作了银行的跳槽率高吗

银行一直都是我国求职者所向往的热门岗位之一,是很多优秀人才、高学历毕业人士的首选,楼主所谓都不愿意去银行工作,说的不太准确。

1.金融行业集聚了众多人才,银行是首选之一。

很多朋友都知道,离钱越近,那么赚钱的机会就越多。就好比身边朋友圈都是有钱人,那么自己也很有机会成为有钱人。银行是离钱最近的行业之一,当然印钱厂更近(玩笑话),凭借其诸多的优势,成为近几十年人们所想要从事的热门行业。在很多人心中,银行是一个高端职业,故很多人趋之若鹜。

从2012年开始,各种新兴金融出现并得到了高速发展,出现了一波银行离职潮。同时,随着高科技企业薪资待遇的大幅提升,很多人第一选择不再是银行。尽管如此,也没有出现楼主所说大家不愿意去银行了,只是优秀的人才选择更多了。

2.银行的跳槽率并不高。

与高科技行业超高跳槽率不同,银行的跳槽率相对较低,这主要由银行工作岗位的性质所决定。对于在银行工作的人来说,银行是一种特殊地位特殊领悟的存在,个人在银行的工作内容和工作经历,相对其他领域经历,较难应用到其他行业。

简单的说就是,大部分银行的岗位与其他领悟岗位的差别很大,故很难跳槽到合适的其他公司和领悟。而同行之间跳槽,可能并没有特别大的薪资、岗位提升,故不如不跳槽。

总体而言,楼主所说的大家都不愿意去银行是不准确的,作为最权威的金融行业中心地位,仍然有很多人想要到银行工作。关于跳槽率,由于银行行业的相对封闭,暂时还没有形成很高的离职率。

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现在银行上班真的没有前途吗

利益相关,我就是在银行上班的苦逼加班狗一枚。通过7年多的摸爬滚打,干到了小小的网点负责人了(小声叨叨:要不是16年那年的信贷资产形成不良被问责,我还可以提前两年干到网点负责人)。现在我才感觉真正的工作才开始起步呢。

其实怎么说呢,没有一份工作不辛苦,关键是你用什么态度来对待你的工作。

进入银行的一般路径是从基层网点的柜员起步,除非你是特别优秀或者特别紧缺的人才,拥有不可替代的专业技能而恰好这家银行目前正有用人缺口,否则一般会在网点沉淀一段时间。这个一段时间具体是多久?从银行来说,不同机构人力资源构成不同,短的可能一两年,长的可能三五年。从个人来看,你是否具备超越柜员基本工作能力之外的能力对于你会在柜面待多久至关重要。

柜面工作的确很辛苦,但不代表在银行上班没有前途。因为很多人没有熬出柜面的那几年,所以没能转正(对前几年的派遣制员工而言),所以看不到希望。其实这是有失偏颇的,银行还有很多业务,不仅局限于柜面的存取款和理财基金保险贵金属。在县域支行,具体的业务有个人信贷,公司信贷,票据贴现,运营支撑,会计,法务,风险控制,综合管理,还有各种业务管理岗位,到了分行分行层级管理岗位就更多了。所以需要把自己的职业发展路径规划清楚。你是想做营销工作还是运行管理工作,你做营销是做个人业务还是做信贷,你做运营管理是做业务运行还是会计运行?这些目标确定了你才能不被柜面的繁琐的重复的工作所困住。能做到这一步,你已经比其他柜员优秀了。

以我们平时开玩笑的话来说,"温水煮青蛙"--柜面工作就是一锅温水,而你是不是那只青蛙,能不能奋力拼一把。就决定了你认为银行工作有没有前途。

正在挣扎的桂圆朋友们,一定要认清这样的事实,在没有资源的情况下,自己具备什么能力,自己能做什么,等你想清楚了这个问题,那么接下来你就疯狂考证吧,行内要求的各种证书能考就多考;外部的基金、保险、证券、CPA、AFP/CFP等等提升技能,机会来了你才能把握得住。

最后提一点跟工作不太相关的技能点,行内的活动多多参与,各种征文积极投稿。会有意想不到的加分效果。

纯手打,希望能解决你的困惑。

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