很多朋友对于有人说：室内设计师到了35岁要么升管理岗要么转行。设计一般的人是不是需要提前转行和35岁不建议做设计不太懂，今天就由小编来为大家分享，希望可以帮助到大家，下面一起来看看吧！
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30岁，还适合做平面设计的工作吗
这个问题对我来说感触良多，入设计这行十多年也已心生厌倦，不是厌倦这个行业，是对当下整个社会的诚信与契约精神严重缺失的无奈与逃避，当然，当下中国，任何一个行业，只要是自己创业都会有深有体会，都无法逃避这个问题。
想必题主所要表达的是：30岁入行做平面设计，能找到并胜任这项工作吗？诚然，对中国大陆的平面设计师来说，30岁或者说35岁是一道坎，多数招聘这类职位的单位，明确写着35岁或30岁以下的限制。另外，如果没有多方面综合能力和悟性，绝大多数设计师无非就是一个熟练掌握相关软件操作的电脑民工而已。所以，如果30岁打算入行，各方面综合能力及悟性差那么一点的话，你应该现在做个长远一点的规划，学有所成之后，出去找工作确实会临年龄方面的尴尬。那么摆在你面前的唯一一条路是，工作几年之后，随着你的技术能力、人脉资源及管理水平的积累，到时出来自己创业就水到渠成了。当初我也是这么走过来的。平面设计前景应该不会很差，现在印刷出版行业逐渐式微，但同时也衍生出很多需要涉及到平面设计的新媒体等等，视觉传达的需求永远存在，只是体现的形式不同罢了。原来经常和朋友聊的一句话是，纯粹做设计永远饿不死但也别想发财，当然如果做大做强到4A公司级别那就另当别论，但那仅仅当作梦想还是可以的。
其实，在国外特别是西方发达国家，平面设计师是所有类别设计师中待遇最好的。而且工作年龄是越老越吃香，当然，前提是你足够优秀。现阶段，中国大陆的平面设计师普遍是年轻人，我分析是因为入行门槛低，且求职者人数居高不下导致用人单位选择余地大，自然会选择思维活跃，体力充沛的年轻人。
最后总结一下，世界著名平面设计大师都是六七十岁的老头。但在中国大陆，你若在这方面不是特别有悟性，30岁才入行，你真的要有面对相当多尴尬的思想准备，否则还是回头吧。
有人说：室内设计师到了35岁要么升管理岗要么转行。设计一般的人是不是需要提前转行
设计师没有严格的年龄限制，设计师大部分集中在25—35岁之间，多数面对普通的家庭装修项目，项目预算多在十万（全包）左右。35岁之后的设计师更有可能成为部门经理、资深设计师、设计总监，或者独立经营设计工作室、设计事务所。现在行业名气比较大的室内设计师，基本上都在40岁左右。
北上广深是设计师的主要就业地，目前设计行业的从业人员平均薪资在13000元左右，8年左右的行业背景是设计师创作能力的最强时期，在进入管理岗位之后绝大多数的设计师的创作能力将会逐步下降。且不同行业及区域间，设计师的收入状况也有着较大的具体差异。
设计师平均年薪在10万以上，经理级别的大多在20万以上。但大部分设计师对于现有的收入状况并不满意，迫于各种现实的原因或安于现状。
从业1-3年，是很多设计师的迷茫期，有的去报班，学习各种软件，力求快速上手。其实，设计师职业是不可能速成的。你现在要做的，就是找好定位，将来自己到底是做家装还是公装？家装是去装饰公司做营销型设计师还是去设计公司做纯设计？
35岁，应该从业至少8-10年。要想做一名真正室内设计师，审美、见识很重要。而且还要学习施工工艺工序、建筑装饰材料、软装配饰、建筑构造、工程报价、灯光照明……很多知识，越想做的高端，对设计师的要求就越高。可惜很多人提起室内设计师，把眼光只停留在会画图、会谈单的基础上，把室内设计师这份职业看的轻描淡写。应该把眼光放长远一点，既然有勇气转行，就必须要有为这份勇气做出付出的决心。随着BIM软件、人工智能的发展，精装房的推行，一大批普通设计师被取而代之，私人订制、高端私宅、公共空间才是室内设计师一展身手的天地。
因此，如果坚持到35岁，就应该独立承担一些高端私宅或者主笔公装项目。至于管理方面，就因人而异。你不懂管理层面的东西也不行。35岁依然可以做设计师，但是必须是做到极致，在此行业有一定的成绩。如果不然，考虑转行吧。
四十岁还适合做平面设计吗，还有人要吗
首先年龄不是问题，只要你专业知识渊博，眼光独到，在说平面设计分很多种，主攻你专业，时刻关注流行趋势与思维。重要的是心态！
现在很多平面设计公司都限制年龄是怕有一部分年龄大的人思想不能跟上潮流，
每个人都是设计师，而专业的设计师和普通人的区别就是专业的人理论知识丰富，审美比普通人好一点。
年龄没什么问题，好多人现在的专业都不是自己学的，反而好多专业牛的都是别的专业转过来的。
30岁的设计师出路在哪
谢邀
这个问题可以有两种解读：1、设计师到了30岁还有出路吗？是一个不自信的发问。2、设计师到了30岁是不是一个砍？突破的方法有哪些？
我从我的个人经历来讲一下我的感受。我已经三十岁了，在平面设计行业已经有8.9年经历。目前正在同几个合作伙伴开设培训机构。
其实，做设计师一个不怕老的行业，虽然设计师是一个平地抠饼的职业，但也和老艺术家、老医生有很多相似的地方。很多人说平面设计师是一个吃青春饭的职业，是一个活不过三十岁的职业云云。在我看来，都不是。虽然在设计行业我很反对经验论有效，但是能力的累积还是必须依托经验，而创意并不见得。因为随着年龄的增长，市场对于年轻劳动力及老年劳动力的回报不同，从事体力工作的岗位工作能力会日益衰退，而设计师的核心其实是技术水平。有些人之所以会认为设计师是吃青春饭，有两个原因，一是设计师的工作强度很高，尤其是初期设计师，经验和能力都很有限，会花大量时间改稿，并且有很多的项目工期并不是设计师说了算的。第二是因为很多设计师不具备长期发展的能力，这是最重要的重点。他们上班做设计师的基础条件就是在校园里面的那点点知识和技能，出来到社会之后并没有再学习。这样的后果是做什么都一个调性，做什么都只知道一种套路，做什么都不会很差但基本也不会出彩。其实设计师的再学习能力是非常重要的。如果没有这方面的能力，那伴随年龄的增长，设计能力却没有同步提高，因此无法继续适应市场需求，这部分人的从业年龄在35-40岁也就终止了。
那么女性设计师的职业生涯似乎要更短。为什么？因为大部分女性设计师一般在生育后就会考虑转行。主要的原因还是强度高工作时间长。那些经验丰富、技术水平较高的人群会转向后台部分，其他人群大部分会选择转行。
好，这是关于不做设计的去向问题。接下来补充一点：高龄且优秀的设计师的职业去向问题。
有再学习能力的设计师不会畏惧市场，他们需要的是持续学习以备持续更新的市场需求，这部分人可以成为广告公司中的重要人物，比如创意总监，设计总监，或者单独成立广告公司等。
另外一种就是能力已经突破职业范畴，那也可以带徒弟，从事培训类工作，为设计行业持续输出新人。
关于有人说：室内设计师到了35岁要么升管理岗要么转行。设计一般的人是不是需要提前转行的内容到此结束，希望对大家有所帮助。
