大家好，公务员有适合性格内向，不善于交际的人的岗位吗相信很多的网友都不是很明白，包括不建议报考的公务员职位也是一样，不过没有关系，接下来就来为大家分享关于公务员有适合性格内向，不善于交际的人的岗位吗和不建议报考的公务员职位的一些知识点，大家可以关注收藏，免得下次来找不到哦，下面我们开始吧！
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第一次参加公考（省考），省直单位建不建议报
省直单位只是你看起来竞争小，是假象。
省直单位的报名人数不是最多的省直单位的报名条件较为苛刻，一般会有研究生、基层工作经验、公开发表文章、党员、严格的专业等限制，符合条件的考生不会特别多。
不自信、没实力的考生也不会去报省直单位。敢报省直的，都是佼佼者，不乏北大清华的高材生。
所以，表面上看来省直单位报名人数没有很多基层岗位人多，这些对手都是很有实力的，竞争激烈程度不会低于人数多的基础岗位。绝对不要以报名人数去评估竞争激烈程度。
还是建议报考省直单位既然是第一次考公务员，说明你还年轻，机会还多。何不选一个自己喜欢的岗位去试试，万一考上了呢。
即使这次没有考上，你熟悉了题型，知道了自己的实力，为下次再战积累了经验。
而且，省直单位真的挺好，平台大，晋升快，福利好，条件优。
做最充分的准备既然报名了，就尽量不要当炮灰。
你要加倍付出，提高自己的笔试、面试能力，争取一举成功。
乡镇公务员，感觉自己不适合领导职务，怎么辞去比较好
我在基层工作了六年多，干过党政办主任，后来提拔党委委员兼副镇长，深有同感。
你刚刚提拔副科两个月，因为你感觉不适合当领导，你就要辞职？荣幸为你回答这个问题，希望对你有帮助。
第一、关于辞职问题。明确跟你说，辞职是万万不行的，除非你不想在这个体制内继续工作下去。如果你还想继续呆下去，对你的影响是很大的，很深远的。体制内，辞职是要正规理由的，一个是彻底辞去公职，不在从事公务员职业；二个是年龄大了辞职，退居二线；三个是调整到新的岗位，辞去原来职务；四个是受到党纪处理，调整现岗位，或者降职，要求辞去现职务。五个是身体原因，确实不能坚持工作，可以向组织申请轮岗或病休。而你因为不适合当领导，而想辞去职务，你的理由太牵强附会。你不想提拔，你可以在走组织考察程序的时候，向组织坦白说明！现在提拔了，你不想干了，你把组织当作你家开的，想来就来，想走就走，想干就干，不想干就不干。
第二、关于乡镇副科。乡镇副镇长，党委委员等都是副科，都分管一摊子事。上面千条线，下面一根针。基层乡镇工作多杂繁，乡镇人手又少，加之工作人员老的老，小的小，素质参差不齐，干工作的也就那么几个，大多数情况，副镇长也要亲自干具体活。一定程度上说，副镇长也是个干活的，就是个大干事。还有，副镇长分管多个部门，要求你什么业务都要懂，农业、经济、卫生、招商等，都是大项工作，副镇长都得抓，还得不能出原则性错误，有时多项工作同时进行，压得你喘不过气来。我们镇的副职外出干活，多数都是穿胶鞋或者运动鞋，很少穿皮鞋，否则走一天10多20公里，脚会起很多水泡。
第三、关于领导能力。当领导，特别是乡镇领导，既要懂干，又要会干，还要精干，也要灵干。总的来说，一个是要深入下去。基层工作，本质上就是上级部署到本级落实的深入。不深入，就不了解实情。你带头深入了，下面干活的也不敢糊弄你了。二个是要学习经常。不要认为基层工作忙，学习没有时间，其实基层最容易学习，在调研中向村社学习，向书记镇长和其他副职学习，学习工作方法，学习和村民打交道的技巧，等等。三个是要沟通顺畅。经常和书记镇长请示报告，向他们讨教，取得他们支持和理解。经常和副职沟通，搞好团结，最大限度得到他们的协作。经常和下属谈心，搞好思想工作，经常嘘寒问暖，时不时自掏腰包请他们吃个饭，放松一下，让他们知道你在关心他们，让他们尽力支持你的工作。
建议：不要辞职，尽快改进工作方法，尽快进入岗位角色，尽快打开工作局面。
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公务员有适合性格内向，不善于交际的人的岗位吗
首选，政策研究室。天天冥思苦想爬格子、写材料、搞调查研究，95%的工作都是写材料，写领导讲话稿，写调研报告，非常适合性格内向不善交际的人在这里工作。另一个好处是，政研室为主要领导决策参谋服务，离领导最近，和领导接触最多，领导都看在眼里，在今后提拔晋升上机会多。虽然政研室清苦，很多人吃不了这苦不愿意来，但也不是想来就能来，这个岗位太特殊，需要很强的文字写作能力，没有金刚钻就揽不了瓷器活。
其次，党史研究室，地方志办，保密局，文明办，档案局，这几个部门一个共同特点就是缺乏“”存在感，几乎不会有人找你办事，适合性格内向，不善交际的人去。缺点就是太边缘化，不容易成长“进步”。
考公务员去国安局是一个好选择吗
考国安是不是一个好选择还是要因人而异的：
大多是考生考公务员是为了谋求一个稳定的饭碗，收入稳定（不低不高），生活稳定（大多数公务员工作时间少于八小时/天），虽然不会大富大贵，但贵在工作安稳保障好。
但国安因为其工作性质决定了在收入上略高于普通岗位公务员，但工作的稳定性就不如其他公务员了，比如很多事情需严格保密，办案期间可能长时间离家等，甚至存在一定危险。
总之，国安是作用十分巨大的部门，是否报考，考生需要结合自身进行综合考虑，做出适合自己的选择，这样一是对自己负责，二是对工作负责。
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